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大庆油田创新HSE培训模式侧记     大庆油田  培训  模式       2024/11/27
“将员工培训需求与生产需求、岗位需求有机结合,这样的特色HSE培训在基层比比皆是。”2024年11月4日,大庆油田储运销售分公司成品油中区中心站加油员张力告诉记者,通过创新HSE培训模式,扩展HSE培训内容,以往的大课堂式培训变成了互动式定制化教学,不但节省了培训资源,还补齐了员工操作能力的短板,让“大锅烩”培训变成了“小炒香”,培训新模式在基层焕发勃勃生机。
陈志斌,福建福州人,国立华侨大学经济学硕士学位,企业管理专业,现任教于经济与管理学院市场营销系,副教授。
2024年10月15日,中国石油第80期党校培训班、第5期领导本领提升培训班、第5期新进领导班子成员政治能力提升培训班、第31期中青年干部培训班、第2期国际化经营管理人员培训班和第4期“青马工程”示范培训班开班式在京召开。集团公司党组副书记段良伟出席开班式并强调,要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,转变观念、提升本领,努力成为忠诚可靠、堪当重任的栋梁之才,以更加昂扬的精神状态和奋斗姿态...
2024年10月9日下午,天津海事法院与中国政法大学国际法学院涉外法治人才培养座谈会暨签约仪式在科研楼B215成功举行。天津海事法院副院长石福新、审判管理办公室主任郑长伟、张良法官、温宇晨法官助理,以及中国政法大学国际法学院副院长刘力教授、国际经济法研究所所长范晓波教授、李建坤老师等出席了此次会议。
为加强技能人才队伍建设,近日,塔河炼化开展职业技能等级认定工作。此次职业技能等级认定采取“理论知识考试+现场实际操作考核”的方式开展,理论知识考试合格方可参加现场实际操作考核。
2024年10月10日,集团公司董事长、党组书记戴厚良在集团公司第3期企业家人才研修班开班式上讲授第一课,勉励大家深入学习领会习近平总书记关于企业家精神和国有企业领导人员的重要论述,珍惜机会、转变观念,深入钻研学习,拓宽视野格局,提升能力素养,尽快成长为优秀企业家,为中国石油奋进高质量发展、加快建设世界一流企业贡献更大力量。
2024年10月10日,集团公司召开以“青春韶华筑梦想,科技创新见真章”为主题的青年科技人才座谈会,听取大家对加强青年科技人才队伍建设的意见建议,推动集团公司高水平科技自立自强。集团公司董事长、党组书记戴厚良强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于科技创新的重要论述,志存高远、自立自强,切实肩负起科技报国的使命,为集团公司建设国家战略科技力量,为我国能源与化工事业发展作出新的更大贡献。
近日,重庆市人力资源和社会保障局发布在9家单位设立市级博士后科研工作站的通知,川维化工公司获批成立重庆市博士后科研工作站,将持续在相关领域开展创新工作。
近日,江汉油田各单位结合实际,紧锣密鼓地备战“最强操作”竞赛,员工五项竞赛内容答题参与率100%,实现了全面动员、全员参与,在员工中掀起学本领、赛技能的热潮。
日前,由中国能源化学地质工会全国委员会等主办的2024年全国石油石化系统天然气处理工职业技能竞赛落幕,天然气分公司获优秀组织奖,天然气分公司7名员工分别获得一二三等奖。
近日,第二届氢能产学研高端论坛在北京大兴国际氢能示范区举办,来自京津冀三地科研院校、氢能头部企业及人力资源服务机构等115家单位的170余人参加了本次活动。三地氢能相关企业、院校齐聚一堂,信息互通、资源共享、合作共赢,加快推动教育链、人才链、产业链、创新链深度融合,探索打造京津冀氢能人才培养生态圈,为人才建设驱动产业高质量发展提供理论指导和实践途径。
2024年9月13日,在集团公司首届碳排放监测员(油气和新能源)竞赛中,共71名参赛选手获得碳排放管理员高级(三级)职业能力证书。这是集团公司颁发的首批碳排放管理员证书,标志着中国石油成为目前唯一实现“双碳”人才自主认证的央企。
近日,江苏常州石油与常州技师学院开展校企合作,连续开办4期汽车美容专业培训班,来自各片区公司的124名员工参加培训。课程讲授了汽车精洗32步法的标准流程与操作要领,随后培训师围绕高压清洗、内饰清洁、汽车打蜡等关键环节进行现场教学,使学员们对车生态领域有了更加直观理解。
2024年9月10日,我国第40个教师节当天,中央党校国务院国资委分校公布了国资央企党校系统“名师工程”(第二批)人才入选名单,中国石油党校共有7名教师获此殊荣。
余伦臻,男,汉族,中共党员,工商企业管理副教授,国家SYB创业培训师、网络创业培训师、1+X物流管理职业技能等级证书考评员、培训师,1+X电子商务数据分析师培训师,本科毕业于中南财经政法大学,取得经济学学士和法学学士双学位,研究生就读中山大学,取得管理学硕士学位。研究领域包括企业发展战略管理、企业人力资源管理培训与开发、薪酬设计等。现任湛江科技学院管理学院工商管理系专任教师。

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